请问在工伤保险赔付后，是否还需支付我额外的
杭州市钱塘区刑事律师咨询
2025-04-28
工伤保险赔付后，公司通常需支付额外务工费。依据《工伤保险条例》，保险赔付不足部分由用人单位承担，包括停工留薪期福利待遇等。若不及时处理，可能影响员工权益，甚至引发劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司应支付额外务工费。操作如下：1.与公司协商，明确赔偿项目和金额；2.若协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁；3.仲裁不满，可向法院提起诉讼，要求公司支付应得费用。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司需根据法律规定支付额外务工费。处理方式包括与用人单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与用人单位沟通，协商不成再通过法律途径解决。
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